Schlosser bzw. Lüftungsbauer (m/w/d) - in Plauen

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Schlosser bzw. Lüftungsbauer (m/w/d) - in Plauen Schlosser bzw. Lüftungsbauer (m/w/d) - in PlauenKopfbereichArbeitBetriebsschlosser/inSchlosser bzw. Lüftungsbauer (m/w/d) - in PlauenAkzent Personaldienstleistungen GmbHVollzeitPlauen, Vogtlandab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: EG 4Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Zum sofortigen Einstieg suchen wir Sie als Schlosser bzw. Lüftungsbauer (m/w/d) in Plauen
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
Wöchentliche Abschlagszahlungen
Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes

Ihre Aufgaben

Stahlbau & Lüftungsanlagenbau
Montage & Erneuerung von Lüftungsanlagen
Bearbeitung von Rohren, Blechen, Profilen aus Metall
Das wünschen wir uns:
Berufserfahrung im Bereich Schlosserei und oder Lüftungsbau zwingend erforderlich
handwerkliches Geschick
Montageeinsatz von Montag bis Donnerstag, ggf. bis Freitag in Plauen
wünschenswert Führerschein und PKW
eine Mitfahrgelegenheit aus dem Raum Altenburg nach Plauen ist möglich
Zuverlässigkeit, Teamplayer, Lernbereitschaft, belastbar
Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbei kommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
Abteilung(en): Bauhaupt
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP
Entgeltgruppe: EG 4
ArbeitsorteKarte anzeigen