Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: IT-Projektmanager (m/w/d) IT-Projektmanager (m/w/d)KopfbereichArbeitIT-Projektleiter/in (Weiterbildung/Ausbildung)IT-Projektmanager (m/w/d)Enterprise Communications & Services GmbHVollzeitLeipzigab 01.05.2024unbefristetGesternStellenbeschreibung
Wir sind als Enterprise Communications & Services GmbH bundesweiter Spezialist im Bereich Sprachkommunikation, Unifed Communications und Network. Als mittelständisches, eigentümergeführtes IT-Systemhaus bieten wir mittlerweile 150 Mitarbeitern eine berufliche Heimat und wollen unseren Wachstumskurs fortsetzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit und deutschlandweit:
IT-Projektmanager (m/w/d)
Das sind Ihre Herausforderungen
- verantwortliche Koordination und Durchführung komplexer Projekte von der Ausführungsplanung bis zur Inbetriebnahme / Abnahme
- Aufnahme und Übersetzung von Kundenanforderungen in neue und bestehende Netzwerkinfrastrukturen, Kommunikationssysteme, Prozesse
- Aufzeigen und Koordinieren von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der Projektplanung und -Umsetzung
- Managen von Ziel- und Interessenskonflikten
- Reporting, Kommunikation und Abstimmung der Projektergebnisse und Details mit dem Management und den Fachbereichen
Das bringen Sie mit
- Studium oder abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-technischen Bereich
- Erfahrung in der Leitung von Projekten mit Budgetverantwortung (< 1,5 Mio. Euro), idealerweise im IT- und/oder TK-Umfeld
- idealerweise Erfahrungen mit Netzwerklösungen, IT-Architekturen, Telekommunikationslösungen oder -Applikationen
- Zertifizierung in Projektmanagementmethoden bspw. bei PMI , IPMA oder PRINCE2 wünschenswert
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zielorientierung
- Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln sowie projekt- und teamorientiertes Arbeiten
Das bieten wir Ihnen
- eine intensive Einarbeitung und gezieltes Coaching durch die Führungskraft
- langfristig sicherer Arbeitsplatz
- attraktives Vergütungsmodell
- spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld
- Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln
- flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zu Homeoffice
- eine offene Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsklima tragen zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei
- Dienstwagen mit Möglichkeit der Privatnutzung
- interessante Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote (corporatebenefits), Team-Events
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich jetzt und Sie bekommen garantiert eine schnelle Rückmeldung.
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate)
unter Angabe des gewünschten Gebietes und frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an:
karriere@ecs-deutschland.de
Für Fragen steht Ihnen zur Verfügung:
Frau Christian
Tel.: +49 341 23073 - 196
Weitere Infos unter:
www.ecs-deutschland.de
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