Standortleitung (m/w/d)

Bei Ambulantis Ohnsorge Leipzig steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Vision ist es, hilfebedürftigen Menschen mit unserer Pflege und Betreuung ein erfülltes Leben in den eigenen vier Wänden zu ermöglichen. Am Standort Leipzig erreichen wir das mit einer Rundumversorgung durch ambulante Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie als Servicepartner in zwei Betreuten Wohnanlagen in Leipzig Gohlis. In den nächsten Jahren sind weitere Standorte im Stadtgebiet inkl. Tagespflegen und Betreuungsdienst für Wohngemeinschaften geplant. Mit unserer liebevollen Pflege sind wir in den letzten 30 Jahren zu einem wichtigen Bestandteil in der Pflegelandschaft Leipzigs gewachsen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Leipzig eine Standortleitung (m/w/d).

Als wertegetriebener Pflegeanbieter richten wir unser Handeln dabei an den drei Unternehmenswerten Wertschätzung, Fürsorge und Mitgestaltung aus, die sowohl für unsere Kunden gelten als auch insbesondere für die ca. 80 Mitarbeiter als Herz und Seele von Ambulantis Ohnsorge.

Was Sie bei uns erwartet:

• Eine umfassende Einarbeitung
• Überdurchschnittliche und übertarifliche Entlohnung
• Dienstauto auch für private Nutzung
• Großzügige Würdigung der Betriebsjubiläen
• Führungskräfte-Workshops zwei Mal im Jahr zur persönlichen Weiterentwicklung
• … und nicht zu vergessen: tolle Mitarbeitende und Senioren und Seniorinnen!

Ziele der Stelle:
Die Standortleitung leitet, organisiert und koordiniert den Betrieb im Bestreben, eine sehr hohe Qualität der Kundenversorgung, eine sehr hohe Mitarbeiterzufriedenheit und eine nachhaltige Wirtschaftlichkeit der Pflegeeinrichtungen zu erreichen.

Aufgaben (Auswahl)

• Personalmanagement (insbesondere Personalrekruitierung und Mitarbeiterführung)
• Entwicklung und Steuerung des Betriebs (insbesondere Durchführung und Steuerung der Kunden-Akquise, Strategische Entwicklung von inhaltlichen Themen nach Bedarf)
• Marketing und Vertrieb (insbesondere aktive Vertriebsarbeit mit Kooperationspartnern)

Was Sie mitbringen:
Vorerfahrung/Qualifikation:

• Erfahrung in vergleichbarer Position im Sozialwesen als Regional-, Standort- oder Einrichtungsleitung oder als Leitungskraft in einer anderen Branche
• Keine Führungserfahrung, Abschluss in Pflege- und Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften wünschenswert

Persönlichkeit:
Sie überzeugen durch Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeit und bleiben auch in stressigen Situationen gelassen.

Teamgeist:
Sie arbeiten gern in einem netten und aufgeschlossenen Team.

Arbeitsweise:
Sie zeigen Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität.

Zahlenaffinität:
Sie verfügen über ausgeprägte analytische Kompetenzen.

IT-Kenntnisse:
Sie fühlen sich sicher im Umgang mit Microsoft Office.

So läuft unser Bewerbungsverfahren ab:

• Nachdem Sie sich bei uns beworben haben, melden wir uns kurzfristig bei Ihnen zurück.
• Wir vereinbaren ein Kennenlerngespräch mit Ihnen, in dem wir uns gegenseitig austauschen können und Ihnen einen Einblick über Ambulantis als Arbeitsgeber geben.
• Anschließend lernen Sie uns und unsere Einrichtung und die Regionalleitung persönlich kennen.
• Falls es von Ihrer und unserer Seite aus passt, erhalten Sie einen Vertrag zur Einstellung.
• Herzlich Willkommen – Sie sind nun ein Teil unserer Ambulantis Familie! Freuen Sie sich auf eine tolle Aufgabe und Ihre wunderbaren neuen Kollegen und Kolleginnen.

Wenn auch Sie Teil der Ambulantis werden möchten, bewerben Sie sich jetzt unter karriere@ambulantis.de und ergreifen Sie die Chance, ein Mitglied unseres Teams zu werden! Wir freuen uns darauf Sie herzlich willkommen zu heißen.