Sicherheits- und Gebäudemanager/in (m/w/d)

• Sie sind mit aktuellen Vorschriften zum Arbeits- und Brandschutz vertraut?
• Gefährdungs- und Brandschutzbeurteilungen sind für sie das A und O Ihrer Arbeit?
• Sie beherrschen das Koordinieren von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Gebäuden, Liegenschaften und Arbeitsanlagen?
• Der Begriff Energiemanagement ist für Sie kein Fremdwort und Sie können motivierend Personale führen?

Dann erwartet Sie bei uns an unserem Firmenhauptsitz in Oschatz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle Tätigkeit als Sicherheits- und Gebäudemanager/in (m/w/d).

Wir bieten Ihnen

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
• Vergütung, Urlaubsanspruch und Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag
• flache Hierarchien mit festen Ansprechpartnern und kollegialem Arbeitsklima
• intensive und praxisbezogene Einweisung in Ihre Arbeit

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker, Meister, Bachelor o.ä. möglichst in technischer und/oder organisatorischer Fachrichtung und/oder mehrjährige Tätigkeit in einer vergleichbaren Position in einem ÖPNV-Unternehmen (idealerweise Bus-Unternehmen)
• Kenntnisse über die Vorschriften und die gesetzlichen Bestimmungen in arbeits- und brandschutztechnischen Belangen, vorzugsweise bei der Betreibung von Busbetriebshöfen mit Werkstätten, Abstellhallen, Tank- und Waschanlagen
• Erfahrungen im Sicherheits- und Brandschutz bzw. Bereitschaft zur Weiterbildung zum Brandschutzverantwortlichen
• technische Kenntnisse und fachliches Beurteilungsvermögen von technischen und baulichen Ausrüstungsständen von Arbeits- und Brandschutzmitteln in Unternehmen
• Kenntnisse zu einschlägigen Gesetzen, Unfallverhütungsvorschriften und Fachbeiträgen zu Arbeitsschutz und Betriebssicherheit sowie Brandschutz
• betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office

Das sind Ihre persönlichen Fähigkeiten:

• hohe Einsatzbereitschaft, engagiert, belastbar
• unternehmerisches sowie selbständiges Denken und Arbeiten, Eigeninitiative
• Verhandlungsgeschick
• Organisations- und Durchsetzungsvermögen
• teamfähig
• akkurate Arbeitsweise

Sie haben Interesse an der Aufgabe?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis 06.06.2025 an:
bewerbung@nordsachsen-mobil.de
oder per Post an: Nordsachsen Mobil GmbH, Frau Schubert, Dresdener Straße 54, 04758 Oschatz