Projektmitarbeiter:in (m/w/d)
Der Verein „Region Burgwald-Ederbergland“ ist eine Lokale Aktionsgruppe (LAG) im Sinne des
Förderprogramms LEADER und zuständig für 13 ländlich geprägte Kommunen der Landkreise Waldeck-
Frankenberg und Marburg-Biedenkopf. Zweck des Vereins ist, eine nachhaltige Entwicklung der Region
zu fördern. Im Bereich Klimaschutz setzt die Region deshalb seit 2019 das vom BMWK geförderte NKI-
Projekt „Klimabonus“ um. Dabei soll messbar CO
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eingespart werden, indem zu klimafreundlichem
Verhalten motiviert und dafür belohnt wird. Zudem werden regionale Klimaschutzprojekte entwickelt,
in denen nachweislich CO
2
gebunden oder CO
2
-Ausstoß vermieden wird. Die Umsetzung erfolgt
gemeinsam mit vier überregionalen Partner*innen: dem Chiemgauer e. V., dem BUND Leipzig, dem
JANUN e. V. sowie der monneta gGmbH. Mehr Infos zum Projekt gibt es unter www.klimabonus.info.
Wir suchen ab 01.08.2024
eine:n Projektmitarbeiter:in (m/w/d) in Teilzeit.
Es handelt sich um eine bis zum Ende der Projektlaufzeit (28.02.2026) befristete Teilzeitstelle (70 %).
Arbeitsort ist die Region Burgwald-Ederbergland mit der Geschäftsstelle in Wetter (Hessen).
Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD Kommunen.
Ihre Aufgaben
- Teamleitung
- Akquise von Geschäften und Dienstleistern für das Klimabonus-System in der Region
Burgwald-Ederbergland
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
- Einwohner:innen, Kommunen und Unternehmen im ländlichen Raum der Region Burgwald-
- Zusammenarbeit mit Kommunen und anderen regionalen Akteuren (Bürgermeister,
Verwaltung, Vereine, Initiativen, Gremien)
- Öffentlichkeitsarbeit (Presse, Social Media, Homepage, Broschüren)
- CO
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-Bilanzierung von Produkten, Dienstleistungen, Einsparungs- und
Kompensationsmaßnahmen sowie Unternehmen und Kommunen
- Projektarbeit (Berichterstattung, Abstimmung im Gesamtteam, Budgetplanung)
- Entwicklung eines Konzepts zur Verstetigung des Klimabonus
Ihr Profil
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Vorkenntnisse im Bereich Klimaschutz und idealerweise in ländlicher Entwicklung
- Flexible Arbeitszeiten (Termine in Abstimmung mit dem regionalen und überregionalen
- Eigenverantwortliches, zielgerichtetes und selbständiges Arbeiten
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis Sonntag, den 07. Juli 2024
im PDF-Format an personal@region-burgwald-ederbergland.de
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.