Qualität
Den Rahmen dafür schaffen, dass sich die Patienten auf eine exzellente Krankenversorgung verlassen können, ist eine große Aufgabe. Das Universitätsklinikum möchte dich dafür als neue:n Mitgestalter:in kennenlernen.
Projektleitung - Digitale Transformation (m/w/d) (9921)
Bereich 6 Medizinmanagement- Abteilung Klinisches Prozessmanagement
in Vollzeit/Teilzeit möglich 32 Std./Woche, befristet auf 15 Monate (Projektbefristung, mit Möglichkeit der Verlängerung)
Haustarifvertrag des UKL
Eintrittstermin ist der 01.10.2025
Das Universitätsklinikum Leipzig steht als modernes Haus der Maximalversorgung für eine zukunftsorientierte, patientenzentrierte Universitätsmedizin. Die Abteilung für Klinisches Prozessmanagement gestaltet in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team die digitale Transformation sowie die kontinuierliche Optimierung klinischer Prozesse, um vorhandene Ressourcen strategisch klug zu nutzen und somit messbare Beiträge zu einer konsequenten Weiterentwicklung der Versorgungsqualität und Wirtschaftlichkeit zu leisten. Durch eine bedarfsgerechte und strategisch abgestimmte Implementierung digitaler Technologien leisten wir in enger Zusammenarbeit mit zentralen Bereichen wie der Unternehmensentwicklung sowie der Informationstechnologie einen Beitrag zur evidenzbasierten Weiterentwicklung klinischer Prozesse.
Die Aufgaben
- Steuerung Umsetzung strategischer Digitalisierungsprojekte im klinischen Kontext - insbesondere im Rahmen der Einführung und Weiterentwicklung telemedizinischer Infrastrukturen sowie der Umstellung des Klinischen Arbeitsplatzsystems (KAS)
- eigenverantwortliche Planung, Koordination und Evaluation komplexer Projektvorhaben unter Anwendung etablierter Projektmanagementmethoden (z. B. PRINCE2, agile Frameworks)
- Analyse und strukturelle Weiterentwicklung klinischer und administrativer Prozesses unter Berücksichtigung technologischer, wirtschaftlicher und patientenzentrierter Zielgrößen
- interprofessionelle Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Medizin, IT, Controlling und Forschungseinrichtungen zur Sicherstellung einer konsensorientierten und effizienten Projektimplementierung
- Entwicklung und Anwendung von Steuerungs- und Monitoringinstrumenten i. R. des Projektmanagements, Wirkungsmessung und Zielverfolgung entlang definierter KPIs
- Erstellung von Berichten, Präsentationen und fundierten Entscheidungsgrundlagen für strategische Lenkungs- und Steuerungsgremien
Ihr Profil
- abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Public Health, Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement, Medizin oder einem vergleichbaren Studiengang - vorzugsweise mit Promotion
- langjährige Projekterfahrung im Kontext digitaler Transformationsprozesse, idealerweise im Gesundheitswesen
- fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden (z. B. PRINCE2, agile Methoden) sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Strukturierung und Steuerung multiprofessioneller Projektteams
- souveräner Umgang mit digitalen Tools und Systemen im Gesundheitswesen (z. B. TI-Komponenten, Telemedizinplattformen), versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, Projektmanagement-Software und digitalen Kollaborationstools
- ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, hohe kommunikative Kompetenz in interdisziplinären und hierarchieübergreifenden Abstimmungsprozessen
- hohes Maß an Eigenverantwortung, wissenschaftliche Reflexionsfähigkeit und Gestaltungsmotivation in einem strategisch anspruchsvollen und dynamischen Umfeld
Über uns - die Uniklinik
Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.
Das bieten wir Dir
- einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
- leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld (Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig?)
- 30 Urlaubstage gem. HTV UKL
- Betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
- verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
- Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 40 % der Arbeitszeit)
Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.
So bewerben Sie sich
Bewirb dich jetzt bis zum 30.06.2025 auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter online-bewerben. (Datenschutzinformation)
Ihr Ansprechpartner
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Dr. Alexandra Ramshorn-Zimmer unter 0341/ 97-17864 bzw. alexandra.ramshorn-zimmer@medizin.uni-leipzig.de.
Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.
Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.
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