Zum Hauptinhalt springen

Prof. Dr. Cordula Borbe

An der Hochschule Nordhausen ist zum 15.01.2026 die Stelle

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) zur interkulturellen Öffnung der Hochschule Nordhausen

Kennziffer: 251201-01
mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, vorbehaltlich der Zusage des Fördermittelgebers, im Rahmen des ESF-Projektes Weltoffene Region Thüringens („WORT Nord“) bis zum 31.10.2028 zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TV‑L, sofern Sie die persönlichen Voraussetzungen erfüllen..

Zum Gesamtvorhaben:

Das Projekt „WORT Nord“ zielt darauf ab, die Region Nordthüringen als attraktiven Lebens-, Lern- und Arbeitsort zu stärken. Es fördert die Integration internationaler Talente durch Qualifizierung, Vernetzung und interkulturelle Öffnung. Im Fokus stehen die nachhaltige Fachkräftebindung und die Entwicklung einer Willkommens- und Anerkennungskultur. Die Hochschule Nordhausen und regionale Partner arbeiten gemeinsam an zukunftsorientierten Lösungen zur Fachkräftesicherung und gesellschaftlichen Teilhabe.

Ihre Qualifikationen

Erforderlich sind:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem relevanten Fach, insbes. interkulturelle (Wirtschafts-)Kommunikation bzw. Kulturwissenschaften, Erwachsenenbildung, Soziale Arbeit
  • einschlägige Erfahrungen in Erstellung digitaler (Lehr-)Materialien
  • Erfahrung in der eigenständigen Konzeption, Durchführung & Evaluation interkultureller Veranstaltungen
  • fundierte Kenntnis des aktuellen Forschungsstands interkultureller Personal-/Organisationsentwicklung
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit in der deutschen und englischen Sprache

Erwünscht sind:

  • Kreativität bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer Angebote

Ihre Aufgaben

  • eigenständiger Aufbau einer „Interkulturellen Akademie“ mit drei strategischen Säulen
  • Entwicklung curricularer Angebote zu interkultureller Kompetenzentwicklung
  • Entwicklung und Implementierung einer Diversity- und Antidiskriminierungsstrategie
  • strategische Verankerung der Themen in den Hochschulgremien
  • strukturierte Einbindung und Förderung internationaler Studierender innerhalb und außerhalb der Hochschule

Wir bieten

  • eine attraktive, moderne und familiäre Hochschule mit grünem Campus
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
  • 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersversorgung (VBL), eine Jahressonderzahlung
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung, um die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf zu gewährleisten
  • die Möglichkeit mobiler Arbeit
  • gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • ein vielfältiges, auch vegetarisches oder veganes Speisenangebot in der Mensa

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 16. und 17.12.2025 stattfinden.
An der Hochschule Nordhausen sind über 2.000 Studierende in 30 Bachelor- und Masterstudiengängen eingeschrieben. Rund 50 Professorinnen und Professoren lehren und forschen in zwei Fachbereichen. Mit einem Drittmittelvolumen über 4 Mio. Euro gehört die Hochschule Nordhausen zu den forschungsstarken Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland.

Ansprechperson für fachliche Rückfragen:

Prof. Dr. Cordula Borbe

Antisemitismusbeauftragte, Professorin, Vizepräsidentin für Studium und Lehre
Tel:
+49 3631 420-562
E-Mail:

*geschützte E-Mail*
Büro:
Gebäude 8, Raum 8.0106c

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

Prof. Dr. Cordula Borbe

Hochschule Nordhausen
Nordhausen
Unbefristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 02.11.2025

Jetzt Job teilen