Praxisanleiter (m/w/d)

Ambulanter Pflegedienst & Betreutes Wohnen - Standort Mockau
Sie haben Freude daran, Wissen weiterzugeben, Auszubildende zu begleiten und gleichzeitig nah an der praktischen Pflege zu bleiben?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unseren ambulanten Pflegedienst sowie den Bereich Betreutes Wohnen am Standort Mockau suchen wir einen engagierten Praxisanleiter (m/w/d), der mit Fachkompetenz, Empathie und pädagogischem Geschick unsere Auszubildenden begleitet und aktiv in der Patientenversorgung mitwirkt.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)
• Berufserfahrung in der ambulanten Pflege wünschenswert
• Freude an Anleitung, Wissensvermittlung und praktischer Pflege
• Verantwortungsbewusstsein, Geduld und Einfühlungsvermögen
• Kenntnisse in Pflegedokumentation und Qualitätssicherung
• Führerschein Klasse B

Darauf können Sie sich bei uns freuen

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
• Attraktive Vergütung: 28,99 € pro Stunde + Qualifikationszuschlag zzgl. Sonn-, Nacht- und Feiertagszuschläge
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gesichertes Ausgleichsfrei, keine Teildienste und Berücksichtigung individueller Dienstplanwünsche
• Firmenfahrzeug mit 1-%-Regelung: Auch zur privaten Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge: Für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand
• Mobilität: Bikeleasing für eine nachhaltige und gesunde Fortbewegung
• Fort- und Weiterbildungen: Pädagogische und fachliche Entwicklung wird aktiv unterstützt
• Strukturierte Einarbeitung: Damit Sie sich von Beginn an sicher fühlen
• Professionelle Ausstattung: Kostenfreie Dienstkleidung

Ihre Aufgaben

• Praxisanleitung: Fachliche und pädagogische Begleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden
• Patientenversorgung: Eigenverantwortliche Durchführung der pflegerischen Versorgung innerhalb der geplanten Touren
• Einarbeitung: Strukturierte Begleitung neuer Kolleg:innen im Pflegealltag
• Qualitätssicherung: Umsetzung und Sicherstellung unserer Pflege- und Qualitätsstandards
• Dokumentation: Planung, Durchführung und Dokumentation von Anleitungssituationen sowie pflegerischen Maßnahmen
• Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Pflegedienstleitung, Pflegeschulen und dem gesamten Team

Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen hochwertige Pflege zu leisten und Auszubildende auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten!
Frau Emilie Voigt (Personalmanagerin): e.voigt@raphaelis.de