Leiter Seniorenberatung und -begegnung (m/w/d)
Beginn ab sofort
Stundenumfang 20 - 30 Stunden pro Woche
Standorte
- BÜLOWH Beratungs- und Begegnungszentrum für Seniorinnen und Senioren Dresden-Loschwitz
- BÜLOWH Beratungs- und Begegnungszentrum für Seniorinnen und Senioren Dresden-Klotzsche
- BÜLOWH Beratungs- und Begegnungszentrum für Seniorinnen und Senioren Schönfeld-Weißig
- BÜLOWH Beratungs- und Begegnungszentrum für Seniorinnen und Senioren Dresden-Neustadt
Bereich: Altenhilfe
Beschäftigungsverhältnis: Teilzeit , Temporär
Anstellungsart: befristet bis 31.03.2027
Wir suchen ab sofort einen Leiter (m/w/d) für unsere Seniorenberatungs- und Begegnungzentren in Dresden-Loschwitz, Dresden-Klotzsche, Dresden-Neustadt und Schönfeld-Weißig. Die Stelle hat einen Umfang von 20-30 Stunden pro Woche und ist bis 31.03.2027 befristet, da es sich um eine Vertretung handelt.
Aufgaben
Bereich Beratung:
- eigenverantwortliche Sicherstellung einer trägerunabhängigen individuellen Beratung der ratsuchenden Zielgruppe
- Erfassen von Problemlagen im Einzelfall sowie entsprechende Beratung und Unterstützung zur Inanspruchnahme geeigneter Hilfedienste und Maßnahmen zur Selbsthilfe
- Erstellung/ Führung und Auswertung von standardisierten zielorientierten Hilfeplänen; Dokumentation im Fallbearbeitungsprogramm
- Umsetzung von qualitätssichernden und administrativen Vorgaben
- Erstellung von Fachkonzepten anhand des Fachplanes Seniorenarbeit und Altenhilfe der Landeshauptstadt Dresden
- Auf- und Ausbau von Kooperationsbeziehungen und Netzwerkarbeit mit anderen stadtteilbezogenen Einrichtungen/ Projekten/ Initiativen
- wirksame zielgruppenorientierte Öffentlichkeitsarbeit
- Begleitung, Unterstützung und Akquise von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
- Reflexion der Sozialpädagogischen Arbeit
Bereich Leitung:
- Sicherstellung der Fortschreibung und Umsetzung der qualitätssichernden Maßnahmen und Konzeptionen von allen Standorten
- Fachaufsicht/ Personalführung für alle Mitarbeiter:innen sowie Teamentwicklung
- Mitarbeit bei Personalentscheidungen, laufende Personalangelegenheiten
- termingerechte Erstellung der Jahreshaushaltspläne in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und dem Controlling
- Ansprechpartner:in für die Geschäfts- und Abteilungsleitung für alle Standorte
- Repräsentant:in der Einrichtungen/ Standorte
- allgemeine organisatorische und verwaltungstechnische Aufgaben standortübergreifend
Anforderungen
- Abschluss als Sozialpädagog:in mit staatlicher Anerkennung
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Beratungsarbeit
- Kenntnisse der Sozialgesetzgebung, insbesondere SGB IX bis XII
- empathischer und wertschätzender Umgang mit den Klient:innen
- Einfühlungsvermögen und Wertschätzung für die Themen und die Lebenswelten von älteren Menschen
- Organisationsfähigkeit, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit und die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (in Absprache Abend- sowie Wochenendveranstaltungen)
- sichere Anwendung im EDV-Bereich und in den sozialen Medien
- Führerschein Klasse B
- Identifikation mit den Zielen und dem Leitbild der Diakonie Dresden
Wir bieten Ihnen
- Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9 AVR Diakonie Deutschland, Fassung Sachsen, mit regelmäßigen Tarifanpassungen
- Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehaltes
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderzuschlag
- Beihilfe zu Geburt und Zahnersatz
- 31 Tage Urlaub
- Jobticket
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewerben als Leiter Seniorenberatung und -begegnung (m/w/d)
Anrede
-Wählen- Herr Frau Divers
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