Leiter/in Liegenschaften

Die Stadtverwaltung Saalfeld/Saale schreibt die Stelle Leiter/in Liegenschaften (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus.

Aufgaben

• Leitung des Fachbereichs Liegenschaften
• Bearbeitung aller Vorgänge für den Erwerb und die Veräußerung von bebauten und unbebautem Grundvermögen sowie die Vergabe und Abwicklung von Erbbaurechten
• Verhandlung und Herstellung von Ankaufs-/Verkaufsbereitschaft bei potentiellen Vertragspartnern unter Berücksichtigung städtischer Interessen
• Vorbereitung der vertraglichen Umsetzung und Verhandlung vertraglicher Inhalte
• Vertretung der Stadt Saalfeld/Saale bei notariellen Beurkundungsterminen
• vorschlagsweise Erarbeitung von Konzeptausschreibungen zu Grundstücksverkauf und Erbbaurechten in Abstimmung mit den zu beteiligenden Ämtern und Federführung in der Ausschreibungsphase, Bewertung der eingegangenen Angebote
• Kontrolle und (bei Bedarf) Durchsetzung der Vertragseinhaltung
• Prüfung und Ausübung von Vorkaufsrechten in Abstimmung mit den beteiligten Ämtern
• Mitwirkung bei der Geltendmachung und Abwehr nicht begründeter Ansprüche nach dem Vermögungszuordnungsgesetz und Vermögensgesetz
• Erarbeitung, Verhandlung und Abschluss von Miet-, Pacht- und sonstigen Nutzungsverträgen
• Erstellung von Kalkulationen zur Prüfung und Anpassung von Miet-, Pacht- und Erbbauzinsen nach wirtschaftlichen Kriterien
• Verantwortlichkeit für die Bewirtschaftung des bebauten- und unbebauten Grundvermögens
• Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen für die Grundstückspolitik der Stadt Saalfeld/Saale unter Berücksichtigung der Belange und Stellungnahmen der Fachämter
• Mitwirkung bei der Erstellung städtebaulicher Konzepte

Profil

• abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Öffentliche Verwaltung, Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement oder Rechtswissenschaft (Bachelorabschluss) oder
• Verwaltungsfachwirt/in, (Verwaltungs-)Betriebswirt/in oder abgeschlossener FL II- Lehrgang
• umfangreiche Fachkenntnisse im Immobilienrecht, Baurecht, Grundbuch- und Katasterrecht, Verwaltungsrecht
• möglichst Führungserfahrung und Kompetenz zur Leitung eines Teams
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungskompetenz und Organisationsfähigkeit
• sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Grundverständnis für kommunalwirtschaftliche Zusammenhänge
• gute IT-Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und den Fachverfahren (wie z.B. Archikart)
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD VKA
• wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden
• Jahressonderzahlung
• monatliche steuerfreie Sachbezüge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Entgeltumwandlung
• Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes (Betriebsrente)
• regelmäßige Weiterbildungen
• Fahrradleasing

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 03.11.2025 bevorzugt über das Onlineformular ein.
Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.