Die Große Kreisstadt Radeberg hat die Stelle eines
IT-Systemadministrators (m/w/d) in Vollzeit.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Planung, Betreuung und Weiterentwicklung von Cloud- und Hybrid Lösungen, insbesondere der Microsoft-Systemlandschaft sowie alle damit in Zusammenhang stehenden Verwaltungstätigkeiten
- Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie mit dem Themenschwerpunkt Digitalisierung
und Künstliche Intelligenz
- Einführung und technische Freigabe neuer Online-Dienste (OZG-Pflichtleistungen)
- Administration und Pflege der im Einsatz befindlichen OZG-Tools
- Evaluation und Integration neuer Technologien
- Rechner- und Systemmanagement sowie Systemmonitoring
- Administration des Geodatenmanagements (Caigos, Archikart)
Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.
Das bringen Sie mit
- ein einschlägig abgeschlossenes Studium (FH/ BA/ Duale Hochschule) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung vorzugsweise in der IT
- alternativ verfügen Sie über eine einschlägig abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der IT und weisen eine mindestens fünfjährige praktische Berufserfahrung nach
- mehrjährige Kenntnisse und Erfahrungen mit aktuellen Windows-Server Betriebssystemen
- Erfahrungen im Cloud-Umfeld, vor allem Microsoft 365
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von (IT-/ Digitalisierungs-) Projekten sowie in der Erstellung entsprechender Konzepte
- Erfahrungen mit Geodatenmanagementsystemen, vorzugsweise Caigos und Archikart
- Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Fortbildung
- dienstleistungs- und serviceorientiert sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- den Blick über den Tellerrand hinaus
Wir bieten Ihnen
- eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Großen Kreisstadt Radeberg
- das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und nach TVöD-VkA mit der Entgeltgruppe 10 bewertet
- attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
- persönliche und fachliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit des Jobradleasings
Sollten Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.10.2025.
Hinweis: Es werden ausschließlich Bewerbungsunterlagen im PDF-Format verarbeitet. Anhänge in anderen Formaten oder mit Verknüpfungen werden nicht berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.
Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen u.a. an die Auswahlkommission weitergegeben werden. Zum Zwecke der Abwicklung von Bewerbungsverfahren erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten von Bewerbern (m/w/d). Die Verarbeitung erfolgt auf elektronischem Wege. Schließen wir mit einem Bewerber einen Anstellungsvertrag, so werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert. Schließen wir mit dem Bewerber (m/w/d) keinen Anstellungsvertrag, so werden die Bewerbungsunterlagen zwei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).
Haben Sie noch Fragen? Gern beantwortet Ihnen Frau Zimmermann diese telefonisch unter +49 3528 450 218 oder per E-Mail bewerbung@stadt-radeberg.de
