Für unser Referat Z 1.3 “Bau und Technik” suchen wir für ein befristetes Arbeitsverhältnis eine*n
Technischen Mitarbeiterin
Mitarbeiter*in für Haustechnik am Standort Dessau
Das Arbeitsverhältnis beginnt so bald wie möglich und ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet.
Bewerbungen von Beamten*Beamtinnen werden im Einzelfall geprüft.
Ihre Aufgaben
- Mitwirken an einem ressourcenschonenden und wirtschaftlichen Betrieb der Liegenschaft
- fachtechnisches Betreiben (Messen, Steuern, Regeln und Überwachen) der haustechnischen Anlagen und Einrichtungen einschließlich Führen von Kontroll- und Wartungsbüchern sowie entsprechender Dokumentationen
- Beseitigung von Havarien und Störungen an den haustechnischen Anlagen
- Mitwirken an der Anlagensteuerung über die Gebäudeautomation, Prüfen der Störmeldungen und Beseitigen der Ursachen
- Optimierung des Betriebs und Durchführung von kleineren Reparaturen an den haustechnischen Anlagen
- Überwachung und technische Begleitung von Wartungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten, die von externen Firmen und Dienstleistungsbetrieben durchgeführt werden
- Mitwirkung bei baulichen und organisatorischen Brandschutz- und Arbeitsschutzaufgaben innerhalb des Liegenschaftsbetriebes
Ihr Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gebäude-, Anlagen- oder Betriebstechnik, beispielsweise Anlagenmechanikerin, Elektronikerin, Mechatroniker*in oder vergleichbar
- Kenntnisse in der Betreuung haustechnischer Anlagen
- Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb und in der Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen und -geräte unter Anwendung der geltenden Schutzbestimmungen und Rechtsnormen der VDE
- körperliche Tauglichkeit zur Durchführung von Arbeiten mit Absturzgefährdung
- gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit unter Beachtung der geltenden Normen und Regelwerke
- deutsche Sprachkenntnisse Wort und Schrift
- die Flexibilität eines modernen Arbeitsplatzes - Möglichkeit der mobilen Arbeit, Gleitzeit, Teilzeitmöglichkeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- die Sicherheit des öffentlichen Dienstes -tarifvertraglich geregeltes Entgelt inkl. Leistungsentgelt/ Altersvorsorge/ Jahressonderzahlung
- ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld - in einer offenen, kommunikativen und diversitätsgeprägten Arbeitskultur
- persönliches Wachstum - vielfältige persönliche und fachliche Fortbildungsoptionen
- eine begleitete Einarbeitung in einem motivierten und kreativen Team sowie durch vielfältige Qualifizierungsoptionen
- Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets
- bei Tätigkeiten in den Fachaufgaben: Gestaltungsspielraum und gesellschaftsrelevante Verantwortung - interdisziplinäre Zusammenarbeit in zukunftsorientierten Aufgabenbereichen im Umfeld der sozial-ökonomischen Transformation und Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Digitalisierung
Bewerbungen bitte ausschließlich über das Portal:
Nähere Informationen dazu finden Sie unter dem Link: www.umweltbundesamt.de/das-uba/das-uba-alsarbeitgeber/warum-uba.
Wenn Sie Fachfragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an die weitere Ansprechperson.
Wenn Sie Fragen zu dem Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an die Ansprechperson.
