STADT LAUTA Das grüne Tor zum Lausitzer Seenland In der Stadt Lauta mit Lauta-Dorf und den Ortsteilen Laubusch, Leippe, Torno und Johannisthal leben ca. 8.000 Bürgerinnen und Bürger.
Im Norden des sächsischen Landkreises Bautzen gelegen und von Heidelandschaften umgeben, bildet Lauta das „Grüne Tor zum Lausitzer Seenland“.
In der Stadtverwaltung Lauta arbeiten derzeit 27 Ansprechpartner zzgl. der Mitarbeitenden des Bauhofes, der Schulen, auf den Friedhöfen und öffentlichen Einrichtungen der Stadt.
In der Stadt Lauta ist ab 1. März 2026 die Position als Büroleitung des Bürgermeisters (m/w/d) zu besetzen.
Ihr Arbeitsgebiet
- Terminkoordination und -überwachung
- Unterstützung und Überwachung komplexer Sachverhalte für Bürgermeister und Stabsstelle
- Vorbereitung der Post- und Unterschriftsangelegenheiten des Bürgermeisters
- Bürger- und Gästebetreuung sowie Kontaktpflege zu Behörden, Institutionen, Vereinen u.a
- Bearbeitung im Ratsinformationssystem Allris (insb. Führen des Sitzungskalenders, Zusammenstellung der Tagesordnung zu Sitzungen, Endredaktion der Beschlussvorlagen, Abschlussbearbeitung der Beschlüsse)
- Vor- und Nachbereitung sowie Protokollierung der Stadtrats-Sitzungen
Gesamtkoordinierung der Öffentlichkeitsarbeit insb. hinsichtlich Bürgerinformationen/ Bekanntmachungen
Organisation zu Einwohnerversammlungen und sonstigen internen oder öffentlichen Sitzungen einschl. Vor- und Nachbereitung sowie Protokollführung
Weitere Zusammenhangstätigkeiten innerhalb der Stadtverwaltung wie Büroorganisation, Digitalisierung der Vorgänge, telefonische und persönliche Entgegennahme und Klärung von Bürgeranliegen, Haushaltsplanung und Rechnungsbearbeitung im entsprechenden Zuständigkeitsbereich, Berichtswesen und Statistik, etc.
Ihr Profil
abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Ausbildung,
sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, sowie fundierte EDV-Kenntnisse, insb. Office-Anwendungen,
sicheres und freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Bürgerorientierung und Dienstleistungsmentalität,
ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität.
Wir bieten
Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden).
Die Stellenbesetzung erfolgt im Angestelltenverhältnis mit attraktiver Vergütung nach dem TVöD-VKA
gute Rahmenbedingungen z.B. Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und mehr, Alterszusatzversorgung, Gleitzeitregelung, Massage-Angebote, JobRad-Leasing u.v.m.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich!
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Übersicht über die bisherigen Tätigkeiten, Kopien von Zeugnissen, Referenzen und einem Lichtbild bitte bis 09.06.2025 an:
Postanschrift: Stadtverwaltung Lauta Personalabteilung K.-Liebknecht-Str. 18 02991 Lauta
Elektronische Bewerbungen richten Sie an: bewerbung@lauta.de,
Anlagen zusammengefasst als ein PDF-Dokument (max. 15 MB).
Andere Dateiformate, wie z. B. Word- oder Bilddateien, können aus internen sicherheitsrelevanten Vorgaben nicht bearbeitet und die Bewerbung im Auswahlverfahren somit nicht berücksichtigt werden.
Weitere Hinweise:
- Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Bewerbung ist ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.
- Eine Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr ist wünschenswert.
- Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass eine Erstattung von Auslagen oder Bewerbungskosten nicht erfolgen kann.
- Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber datenschutzrechtlich vernichtet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.Datenschutz bei Bewerbungen und im Bewerbungsverfahren: Zum Zwecke der Abwicklung von Bewerbungsverfahren erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten von Bewerbern. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist insbesondere dann der Fall, wenn ein Bewerber entsprechende Bewerbungsunterlagen auf dem elektronischen Wege, beispielsweise per E-Mail oder über ein Kontaktformular an uns übermittelt. Schließen wir mit einem Bewerber einen Anstellungsvertrag, so werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert.
