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Stellendetails zu: Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Leistungen nach dem AsylbLG

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Leistungen nach dem AsylbLG

Kopfbereich

Arbeit
Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Leistungen nach dem AsylbLG
Landratsamt Saalfeld-Rudolstadt
Vollzeit
Saalfeld/Saaleab 01.06.2024unbefristetvor 3 Tagen

Stellenbeschreibung

Vergütung: Entgeltgruppe 7 TVöD

Das Landratsamt Saalfeld-Rudolstadt ist ein moderner Dienstleister für rund 102.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Saalfeld-Rudolstadt. Wir arbeiten mit hohem Engagement, konstruktiv und partnerschaftlich mit Bürgerinnen und Bürgern, Kommunen, Wirtschaft, Verbänden und anderen Behörden zusammen. Mit mehr als 700 Bediensteten stellt das Landratsamt einen der größten Arbeitgeber der Region dar. Eingebettet in einer herrlichen Landschaft von Museen, Schlössern, Stauseen und dem Thüringer Wald bietet das Landratsamt einen sicheren Arbeitsplatz und beste Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die vielfältigen Berufsfelder unserer Kommunalverwaltung spiegeln sich in unserer Personalzusammensetzung wider und bieten jedem Bediensteten vielschichtige Einsatzmöglichkeiten.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Region im Landratsamt aktiv mit!

Für unseren Fachbereich 3 im Sozial- und Teilhabeamt – Sachgebiet Sozialleistungen zum Lebensunterhalt möchten wir mehrere unbefristete Vollzeitstellen (39 Wochenarbeitsstunden) als

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Leistungen nach dem AsylbLG

zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen. Die Stelle kann nach Vereinbarung auch in Teilzeit besetzt werden.

Ihre Aufgaben:

  1.       Entgegennahme, Prüfung und abschließende Bearbeitung und Bescheidung von Anträgen auf Gewährung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) in Einzel- und Gemeinschaftsunterkünften

  2.       Prüfung und Entscheidung über unabweisbar notwendige Leistungen und deren Kürzung nach (AsylbLG)

  3.       Rückforderung zu Unrecht erbrachter Leistungen und Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen nach AsylbLG sowie die Eröffnung von Zahlungsaufforderungen für die Wohnraumnutzung

  4.       Durchführung und Dokumentation von monatlichen Leistungsauszahlungen

  5.       Erlassen von Sanktionen, Schadenersatzzahlungen/-forderungen und Kautionen

  6.       Zusammenarbeit und Abstimmung mit Behörden und anderen Fachabteilungen hinsichtlich Fallbearbeitungen und Entscheidungsfindungen

zwingende Einstellungsvoraussetzungen:

  • Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder
  • einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) bzw. geprüfte/r Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) (Fortbildungslehrgang I)
  • eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d), Notarfachangestellte/r (m/w/d), Patentanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) oder Justizfachangestellte/r (m/w/d) mit der Bereitschaft den Fortbildungslehrgang I innerhalb angemessener Zeit erfolgreich abzuschließen
  • Führungszeugnis (Vorlage im Falle einer Einstellung erforderlich)
  • Führerschein Klasse B

Die im Rahmen des Fortbildungslehrgangs I entstehenden Kosten werden durch das Landratsamt Saalfeld-Rudolstadt erstattet.

darüber hinaus sind folgende Kenntnisse/Fähigkeiten/Kompetenzen wünschenswert:

  • Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und des SGB X
  • Rechtskenntnisse im Asylbewerberleistungsgesetz, Flüchtlingsaufnahmegesetz und des Aufenthaltsrecht und die Bereitschaft, diese zu vertiefen
  • Grundkenntnisse anderer Sozialleistungsgesetze (z. B. SGB I, II, V, VIII, XII)
  • fundierte Kenntnisse in den Fachverfahren OpenPROSOZ und newsystems
  • sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (Word, Excel, HCL Notes)
  • erweiterte Grundkenntnisse der englischen Sprache
  • Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
  • Organisationsgeschick und eine zuverlässige Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit zur Problemerkennung
  • gute Umgangsformen und interkulturelle Kompetenz
  • die Bereitschaft, das Privatfahrzeug unter Beachtung des Thüringer Reisekostengesetzes auch für dienstliche Zwecke zu nutzen

Für weitere Auskünfte steht Ihnen das Personal- und Organisationsamt, Frau Luge unter der Telefonnummer 03671/823-258 oder der E-Mail-Adresse bewerbung@kreis-slf.de zur Verfügung.

Wir bieten Ihnen:

  • unser 13-köpfiges Team, welches sich auf Verstärkung freut
  • interessante und vielseitige Tätigkeiten bei anspruchsvollen Aufgaben
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Landkreis Saalfeld-Rudolstadt
  • Unterstützung bei der Einarbeitung in die Aufgaben und gute Fortbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Gleittage
  • sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen von Gleitzeitregelungen ohne Kernzeit
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • die Vorteile einer betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kindergartenplätzen

Vergütung:

Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 7 TVöD ausgewiesen. Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info über die Vergütung.

Bewerbungsanschrift:

Sollten Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mindestens Anschreiben, Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse/Zertifikate) senden Sie bitte an das

Landratsamt Saalfeld-Rudolstadt

Personal- und Organisationsamt

Schloßstraße 24

07318 Saalfeld

Elektronische Bewerbungen werden gern ebenfalls akzeptiert. Bitte verwenden Sie hierfür die Adresse bewerbung@kreis-slf.de und den Betreff „Bewerbung 2024_047 SB Asylbewerberleistungen“. Die Dokumente sollen im PDF-Format vorliegen und die Gesamtgröße von 8 Megabyte nicht überschreiten.

Bei Bewerber/innen (m/w/d) aus dem öffentlichen Dienst bitten wir um eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle).

Die Stelle ist für jeden gleichermaßen geeignet, unabhängig vom Geschlecht.

Schwerbehinderte werden im Rahmen des Schwerbehindertengesetzes berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie uns bitte bereits im Rahmen der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen (m/w/d) vernichtet. Bitte fügen Sie deshalb den Bewerbungsunterlagen keine Originale bei.

Durch die Bewerbung entstehende Kosten sowie Reisekosten für das Auswahlgespräch können nicht erstattet werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der/die Bewerber/in (m/w/d) in eine Speicherung der                 personenbezogenen Daten während des Auswahlverfahrens ein. Ein Widerruf dieser     Einwilligung ist jederzeit möglich.

Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten und den Ihnen zustehenden Rechten finden Sie auf unserer Homepage unter der Rubrik Landratsamt > Stellenausschreibungen.

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