Diese Vorteile lieben unsere Mitarbeiter
- Durch eine strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführt
- Wir bieten ein sehr gutes Arbeitsklima, eine leistungsorientierte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten bei Gleitarbeitszeit mit Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Urlaub
- Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel (auch Arbeitsbekleidung)
- Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil
- Persönliche Kreditkarte mit monatlicher Aufladung als Bonus
- Fahrradleasing für die ganze Familie
- Sehr gute Pausenversorgung in der betriebseigenen Kantine
- Ausreichende Parkmöglichkeiten am Firmengrundstück
*Wechselprämie i.H. v. 2.000,00 € brutto: Auszahlung 500,00 € brutto nach dem 3. Monat, 500,00 € brutto nach der Probezeit, 500,00 € brutto nach 9 Monaten und 500,00 € brutto nach 12 Monaten.
Vermittlungen über Personaldienstleister sowie Bewerber, welche über das interne Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm kommen, sind ausgeschlossen. Gültig für alle eingegangenen Bewerbungen im Zeitraum vom 01.04. - 31.08.2024.